| |
Als één van de mondiale marktleiders op het gebied van Total Talent Management software bieden
wij onze klanten een zeer uitgebreide keuze van functionaliteit. Samen met onze klanten wordt
continu samengewerkt om onze software op een nog hoger niveau te tillen.
We organiseren regelmatig voor onze klanten gebruikersconferenties in Europa en Noord Amerika om kennisuitwisseling
te promoten in alle belangrijke gebieden van Total Talent Management. Naast de vele netwerkmogelijkheden met HR
professionals en experts van StepStone, profiteren deelnemers ook van real-life succesverhalen, workshops en
productnieuws.
|
- StepStone User Conference Europe 2008(in het Engels)
Amsterdam, Nederland
18-19 Februari 2008
- 2008 StepStone Customer Success Conference (in het Engels)
Austin (Texas), Verenigde Staten
23-25 April 2008
- StepStone User Meeting 2008 (in het Duits)
Düsseldorf, Duitsland
22-23 September 2008
|
|
| |
Een terugblik: de ETWeb™ User Conference Spring 2007 in Barcelona, Spanje
Talent Management professionals hebben elkaar in maart ontmoet in Barcelona op de gebruikersconferentie.
ETWeb™ klanten luisterden naar case studies van Deutsche Post World Net, Randstad Holding, SES ASTRA en
SGS Group Management. Ook werd de nieuwe Market Compensation module in ETWeb™ 10 gepresenteerd.
Een terugblik: de ETWeb™ User Conference Spring 2006 in Chicago, USA
Experts uit de Talent Management arena ontmoetten elkaar in Chicago City Center in oktober 2006
op de jaarlijkse gebruikersconferentie.
ETWeb™ klanten hadden de unieke mogelijkheid om één-op-één gesprekken te voeren met HR professionals en waren
in de gelegenheid om in workshops en cases te leren hoe strategische human resources processen geoptimaliseerd
kunnen worden. Bovendien werd de nieuwste release ETWeb™ 10 geïntroduceerd (inclusief de Performance Management
en Compensation Management modules).
DDe conferentie bestond uit een goede mix van netwerkmogelijkheden, praktische workshops and praktijk cases van
diverse organisaties die ETWeb™ gebruiken om hun strategische Talent Management doelstellingen te realiseren.
Hieronder bedrijven als F. Hoffmann-La Roche, Fluor Corporation, Hanover Compressor Company en Waste Management.
|
|
|
